Dienstort: Wien Vollzeit
Ihre Aufgaben:
- Rekrutieren von MitarbeiterInnen im IT-Umfeld (SoftwareentwicklerInnen, SystemadministratorenInnen, ProjektmanagerInnen, ...)
- Organisation und Führung von Bewerbungsgesprächen
- Administration der BewerberInnen in unserer Datenbank
- Eigenverantwortliches Schalten von Inseraten auf diversen Plattformen
- Laufende Betreuung der MitarbeiterInnen
- In Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, Erstellen von professionellen Profilen
- Erstellen von Dienstverträgen und sonstigen HR-relevanten Dokumenten
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung hinsichtlich Strategie/Bewerbermanagement/HR-Management
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, oder entsprechende facheinschlägige Berufserfahrung
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Recruiting-Bereich
- Erfahrung in der Rekrutierung von technischem Personal
- Kommunikative Persönlichkeit mit ausgeprägter Teamfähigkeit
Unser Angebot:
Es gelangt der Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik zur Anwendung. Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für diese Position liegt bei € 3501. Die mögliche Höhe der Überzahlung bestimmt sich auf Basis der konkreten Qualifikation sowie der relevanten Erfahrung.
